الخبرات في السيرة الذاتية والعمل السابق من أهم الفقرات التي يجب التركيز والاعتناء بها عند كتابة السيرة الذاتية، هنا ستكون محط أنظار موظفي قسم الموارد البشرية عند الفرز والتعيين والتوظيف لمعرفة رصيد خبراتك السابقة وإنجازاتك السابقة ومدة استمرارك في كل عمل وكل ما ستذكره سيكون له أثر في وظائفك المستقبلية فكن مسؤولاً عما سيرد فيها.
لنرَ معاً كيف ستعتني بكتابة فقرة الخبرات في السيرة الذاتية:
نقاط هامة حول كتابة أعمالي السابقة
كتابة اسم الشركة بخط عريض ومدة العمل ( من تاريخ إلى تاريخ ) وتحتها اسم المنصب الذي شغلته خلال تواجدي فيها، ثم شرح بسيط جداً بما لا يتجاوز السطران عن طبيعة عمل الشركة وطبيعة عملي فيها، ثم أسرد باختصار إنجازاتي فيها وليس مهامي أو توصيفي الوظيفي فيها، على سبيل المثال:
- قمت بزيادة مبيعات الشركة بنسبة 30 %
- أطلقت 15 حملة ترويجية خلال 5 أشهر على 6 منصات تواصل اجتماعي على السوشال ميديا
- أجريت 1500 مقابلة عمل خلال عام لمتقدمي الوظائف في الشركة
- صممت 300 مشروع هندسي خلال 4 شهور
ابتعد عن
- ذكر التوصيف الوظيفي لي سواء كان فعلياً أو من صفحات الإنترنت
- حشو الكلام الزائد
- ذكر المسؤوليات والمهام
يجب أن أذكر من 3 إلى 4 إنجازات ضمن المنصب المذكور
مهن لا يوجد فيها إنجازات!!!
يتساءل الكثيرون عن المهن التي لا تتطلب جانباً إبداعياً وبالتالي لا يوجد برصيد الموظف قسم الإنجازات مثل العديد من المهام الروتينية والوظائف الإدارية ذات الطابع التكراري، هنا بكل ذكاء أحول هذا التكرار إلى أرقام سنوية وإحصاءات رقمية تضاف لرصيدي لتغني سيرتي الذاتية، على سبيل المثال:
موظف الاستقبال في مركز تجميل، يستقبل في اليوم على الأقل 15 مراجع
في الشهر 15 مراجع * 24 يوم عمل
في السنة 15 مراجع * 24 يوم عمل *12 شهر …
وهكذا أقدم إحصائيات تدل على الإنجازات التي قدمتها لعملي ثم أقدم لمحة موجزة عن مسؤولياتي في العمل لأكسب الشركة الغنى الذي ستكسبه بانضمامي لفريقها.
مقالات ذات صلة ضمن السلسة
أقسام السيرة الذاتية والطول المناسب لها – كتابة أفضل CV
الصورة في السيرة الذاتية – كتابة أفضل CV
اللغات – كتابة أفضل CV
الدراسة الأكاديمية – كتابة أفضل CV
الفرق بين أنواع السيرة الذاتية – كتابة أفضل CV
نصائح لسيرة ذاتية ممتازة CV
أهم الخطوات لكتابة السيرة الذاتية “(Curriculum Vitae (CV”